Requisiti per la nomina del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS)

Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) è una figura fondamentale in ambito lavorativo. Per essere nominato, il candidato deve essere un dipendente dell'azienda con almeno 15 dipendenti, avere frequentato un corso di formazione specifico e godere di piena autonomia nel svolgimento delle proprie funzioni. Inoltre, il RLS deve essere scelto dai lavoratori stessi o dalle rappresentanze sindacali presenti in azienda, ed ha il compito di vigilare sulla corretta applicazione delle norme sulla sicurezza sul lavoro e di segnalare eventuali criticità all'azienda e agli organismi preposti. La sua nomina è regolata dalla normativa vigente in materia di salute e sicurezza sul lavoro, che prevede anche l'obbligo da parte del datore di lavoro di fornire al RLS le risorse necessarie per svolgere al meglio il proprio ruolo.